一、主要研究方向：
人力资源管理、企业管理
二、教育背景：
1993.9~1997.7 承德石油高等专科学校，电气自动化专业，大专
2003.9~2005.7 南开大学，工商管理硕士（MBA）
2015.12.1~2016.12.1 英国布莱顿大学（Brighton University），商学院，访问学者
1. 能力导向型人力资源管理课程设计与实施，河北农业大学优秀教学成果，2015.1.
2. 河北省农民工收入提升路径研究，河北农业大学社会科学优秀成果，2015.1.
3. 教材：《管理学》，中国人民大学出版社，21世纪应用导向型规划教材，2015.2.
4. 论文：本科生理论课课堂管理策略研究，黑龙江畜牧兽医，2015.2.
5. 论文：学习迁移理论在人力资源管理教学中的应用，黑龙江畜牧兽医，2015.1.
6. 论文：大学生职业生涯规划教育策略研究，黑龙江畜牧兽医，2014.11.
7. 论文：学习立方体模型在管理学教学中的应用，黑龙江畜牧兽医，2014.10.
8. 教材：《人力资源管理学》，中国林业出版社，普通高等教育“十二五”规划教材，2014.8.
9. 河北省农民工就业质量提升策略研究，河北省人力资源与社会保障厅课题，2013.
管理学、人力资源管理
